Mimořádná nabídka
5 týdnů dovolené
Průměrná mzda v Česku roste, na účtu to ale nemusíme pocítit stejnou měrou. Vyšší odvody a několik let nezměněná sleva na poplatníka ukrajují z rostoucích výdělků tisíce korun. Podívali jsme se, proč dnes zaměstnanci odvádějí více a o kolik peněz ročně kvůli tomu přicházejí.
Hledáme seniorního inženýra, který si vezme na starosti nízkonapěťové pohony komplexně od prvotního návrhu až po jejich fyzické oživení u zákazníka. Vaší primární doménou bude čistá technika a funkční výsledek.
Náplň práce
- Návrh a dimenzování: Kompletní řešení NN pohonů (měnič-motor/generátor) a výběr komponent.
- Elektro dokumentace: Tvorba schémat (EPLAN) a technických manuálů.
- Software a komunikace: Parametrizace frekvenčních měničů a napojení na PLC/SCADA (Profinet, EtherCAT, Modbus).
- Commissioning: Fyzické oživení u zákazníka, testování, diagnostika a řešení technických problémů.
Požadavky
- SŠ/VŠ elektro (silnoproud, mechatronika) + platná vyhláška (NV 194/2022 Sb.).
- Praxe 5 let s NN pohony a měniči (např. Siemens, ABB, Danfoss, Nidec).
- Znalost norem ČSN/EN/IEC v oblasti elektrických pohonů.
- Řidičák sk. B a ochota k výjezdům za zákazníky.
Nabízíme
- Prostor realizovat své technické nápady.
- Profesní rozvoj: Odborné i jazykové kurzy a školení.
- Kolektiv: Opravdu přátelský kolektiv a pravidelné společné akce.
- Něco navíc: 5 týdnů dovolené a příspěvky na penzijko, dopravu a MultiSportku.
- Zní to jako výzva přesně pro Vás? Pošlete nám svoje CV a probereme detaily
