Pružná pracovní doba
5 týdnů dovolené
Co se stane, když klíčový zaměstnanec odejde do důchodu a náhrada není připravena? Firmy tuto situaci často začnou řešit až na poslední chvíli. V článku se podíváme na to, proč je řízení nástupnictví zásadní součástí HR strategie a jak předejít ztrátě know how, zkušeností i stability týmu.
Jsme mladá společnost, která za sebou ale už má řadu velkých projektů zaměřených na FVE a bateriová úložiště. Mezi naše klienty patří významné společnosti a nebo třeba také Fyzikální ústav Akademie věd. Připojte se do našeho týmu! Hledáme elektro projektanty, kteři si s námi sednou po technické a především pak po lidské stránce!
Náplň práce
- Hledáme hned několik nových členů týmu - výhodou tak může být, že vám umíme nabídnout tak vyprofilovanou pozici, která vám opravdu sedne.
- Naší doménou jsou velké projekty FVE a úložišť pro průmyslové a businessové klienty.
- Projekty realizujeme od úplně prvotních nabídek do tendrů, přes návrhy, realizace samotné až po jejich předání klientům - oceníme tak i zkušené specialisty, kteří dokážou zastřešit celý tento proces.
- Stejně tak ale umíme dát šanci juniorům po VŠ, kteří u nás naberou zkušenosti a vyrostou.
Požadavky
- Měli byste být především samostatní a proaktivní.
- Zakládáme si na dobré znalosti nástroje AutoCad a také na výborné znalosti češtiny - naše texty a nabídky jsou naší vizitkou.
- Výhodou může být zkušenost z tohoto oboru ale třeba také znalost angličtiny nebo dalšího cizího jazyka.
Nabízíme
- Zakládáme si především na "rodinné" atmosféře v týmu i celé firmě.
- Abyste si ale náležitě odpočinuli, máme pro vás i 5 týdnů dovolené.
- Samozřejmostí je firmou hrazený notebook a telefon pro vaše potřeby.
- Dále můžete počítat s příspěvkem na stravování nebo s flexibilní pracovní dobou.
