5 týdnů dovolené
13. plat
Zajímá vás, jaké benefity budou v roce 2025 opravdu hrát prim? Zeptali jsme se přímo těch nejpovolanějších – zaměstnanců. V našem článku najdete výsledky anket ze sociálních sítí i přehled nejžádanějších benefitů podle hlasování. Podívejte se, jestli jdete s dobou – nebo jestli je čas vaši nabídku benefitů osvěžit.
Do týmu programátoru hledáme parťáka pro vývoj našich vlastních identifikačních systémů týkající se oblasti lidských zdrojů. Tvým úkolem zde bude vývoj, zlepšování stávajících aplikací a samozřejmě i nějaká ta běžná údržba, které se nevyhneme. O nových technologiích nejen hovoříme, ale také je využíváme při vývoji. Jsi absolvent či už nějaký ten menší vývoj za sebou máš? Pak je to značka ideál a moc rádi se s tebou potkáme. Jdeš do toho s námi?
Náplň práce
- budeš primárně pracovat na rozvoji našich webových aplikací z oblasti lidských zdrojů
- mít možnost podílet se na tvorbě nových projektů/aplikací
- využívat primárně C#, React, SQL
- pracovat s novými technologiemi
- součásti týmu zkušených programátorů
Požadavky
- SŠ/VŠ v oboru informačních technologií
- SQL databáze máš v malíku
- pevný základ v OOP (např. C# )
- najdeš u sebe pár projektů (z praxe, stáže či vlastní projekty)
- máš zájem se vzdělávat i když už máš po škole
- anglickou terminologii zvládáš v pohodě, a to alespoň pasivně
- výhodou pro tebe bude zejména znalost Reactu
- výhodou je také zkušenost s Visual studiem, HTML5, JS
- výhodou v rámci frameworků je Entity, Kendo
Nabízíme
- finanční odměny (13. plat)
- stravenky
- penzijní připojištění
- 5 týdnů dovolené
- placené jazykové kurzy
- možnost neplaceného volno
- klouzavou pracovní dobu 9
- občerstvení na pracovišti – káva, čaj, voda v barelech
- firemní podporu
