Pružná pracovní doba
13. plat
Co se stane, když klíčový zaměstnanec odejde do důchodu a náhrada není připravena? Firmy tuto situaci často začnou řešit až na poslední chvíli. V článku se podíváme na to, proč je řízení nástupnictví zásadní součástí HR strategie a jak předejít ztrátě know how, zkušeností i stability týmu.
JEDINEČNÁ PŘÍLEŽITOST stát se SPECIALISTOU pro návrh a vývoj automatizačních a montážních systémů ve vývojovém prostředí! Pokud Vás baví moderní technologie a máte zájem svůj životopis vyšperkovat o přitažlivého zaměstnavatele z automotive prostředí, tak se nám neváhejte ozvat!
Náplň práce
- budete navrhovat a vyvíjet zařízení jako jsou: montážní linky, kontrolní přípravky a automatizaci ke vstřikovacím lisům
- zasadíte se o optimalizaci výrobních zařízení a pracovních postupů v automotive prostředí - práce s layouty, analýzami pracovních procesů apod.
- budete součástí vývojového týmu, který má na starosti mezinárodní projekty
- zpracovávání technické dokumentace a koordinace výroby navrhnutých automatizačních prvků
- místo výkonu práce Šlapanice
Požadavky
- min. SŠ vzdělání technického směru
- AJ nebo NJ na komunikativní úrovni
- orientace v pneumatice, elektronice nebo automatizaci
- zkušenosti z procesního inženýrství, technického-projektového řízení nebo v návrhu automatizačních prvků
Nabízíme
- flexibilní pracovní doba (pevná část 8:00–14:00)
- 13. plat
- výkonové měsíční prémie a příplatky
- 5 týdnů dovolené
- cafeterie a příspěvek na volnočasové aktivity (plavání, masáže apod.)
- příspěvek na dopravu
- příspěvek na stravování
- finanční bonusy při životním i pracovním jubileu
- příspěvek za doporučení nového kolegy až 15 000 Kč
- firemní akce a možnost dalšího kariérního růstu
