Co se stane, když klíčový zaměstnanec odejde do důchodu a náhrada není připravena? Firmy tuto situaci často začnou řešit až na poslední chvíli. V článku se podíváme na to, proč je řízení nástupnictví zásadní součástí HR strategie a jak předejít ztrátě know how, zkušeností i stability týmu.
100 % REWORK – Kvalita na prvním místě. Přidej se k nám! Jsme parta lidí, která ví, jak na to! 100% REWORK je ryze česká firma, která se specializuje na precizní vizuální kontrolu dílů pro automotive. Naší hlavní prioritou je 100 % kvalita – a právě proto hledáme spolehlivé parťáky do týmu v Kopřivnici.
Náplň práce
- Vizuální kontrola kvality
- Manipulace s výrobky - práce vyžaduje fyzickou kondici a zručnost
- Třísměnný provoz
Požadavky
- Pečlivost, spolehlivost a zodpovědný přístup
- Dobrý zrak (brýle nejsou překážkou)
- Ochotu pracovat ve směnném režimu
- Řidičský průkaz sk. B – výhodou
- Dobrou fyzickou kondici
Nabízíme
- Mzdu od 180,- Kč/hod
- Cafeterii a stravovací paušál
- 2 dny Sick Days ročně
- Odměnu za doporučení nového kolegy
- Zvýhodněné mobilní tarify
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Možnost vybrat si zálohu ze mzdy kdykoliv během měsíce
- Férové jednání a jistotu stability
- Slevy v prodejnách Datart
- Práci v přátelském kolektivu a možnost dlouhodobé spolupráce