Otázka na očekávanou mzdu dokáže na pohovoru pořádně zaskočit. Jak si ale říct o částku, která bude férová, realistická a zároveň vás zbytečně nepodhodnotí? Připravili jsme praktický návod, který vám pomůže ujasnit si vlastní hranice, lépe se připravit a zvládnout mzdové vyjednávání s větší jistotou.
Máte za sebou úspěšně odřízené IT projekty a nasazování informačních systémů je pro Vás známá disciplína? Hledáme člověka (Medior+), který se nebojí převzít otěže a provést projekt celým jeho životním cyklem - od prvního nákresu až po finální handshake.
Náplň práce
- Komplexní řízení: Provedete IT projekty všemi fázemi (inicializace, plánování, realizace, monitoring, prezentace výstupů a uzavření).
- Koordinace a cíle: Vezmete si na starost spolupráci při tvorbě vstupních analýz a jasnou definici předmětu i cílů projektu.
- Kontrola a dodávky: Budete hlídat harmonogram, výstupy a jejich akceptaci všemi zúčastněnými stranami.
- Dokumentace a dodavatelé: Zastřešíte kompletní projektovou dokumentaci, pomůžete s výběrem externích dodavatelů a přípravou smluv.
Požadavky
- Prokazatelná praxe na pozici IT Project Managera (ideálně úroveň Medior+ s úspěšně dotaženými projekty).
- Reálná zkušenost s implementací a nasazováním informačních systémů.
- Jistota v metodikách projektového řízení a znalost agilních technik vývoje.
- Velké plus získáte za certifikaci (Prince2, IPMA, PMI apod.).
Nabízíme
- Volnost a balanc: Hybridní režim (3 dny s námi v kanceláři, 2 dny home office) a flexibilní pracovní doba.
- Čas na odpočinek: 5 týdnů dovolené a k tomu Sick Days pro strýčka Příhodu.
- Finanční a volnočasové benefity: Stravenky, příspěvek na penzijní připojištění, štědrá kafeterie a dotovaná MultiSportka.
- Vybavení: Výkonný notebook a služební mobilní telefon.
- Atmosféra a rozvoj: Skvělý tým, propracovaný systém osobního i profesního růstu a pravidelné společné akce.
- Umíte udržet deadliny, rozpočty i lidi v chodu? Ozvěte se a pojďme probrat detaily!