Mimořádná nabídka
Pružná pracovní doba
Zájem žen o technické obory se v posledních letech postupně zvyšuje, přesto zůstává výrazně nižší než u mužů. Jaká jsou aktuální čísla, kde ženy v technice nejčastěji chybí a proč je to důležité nejen pro školy, ale i pro trh práce? Podívejte se na data a souvislosti, které stojí za tímto vývojem.
Vaším produktem už není kód. Vaším produktem je Váš tým. Hledáme empatického lídra pro tým 30 IT specialistů. Nechceme po Vás, abyste byl nejlepším programátorem v místnosti. Chceme, abyste dokázal odstranit překážky z cesty těm, kteří jimi jsou.
Náplň práce
- Enabler: Vaším úkolem je zajistit, aby tým mohl pracovat efektivně. Vy řešíte procesy, oni řeší kód.
- Mentor: Povedete lidi k růstu. Budete řešit jejich rozvoj, motivaci, ale i nábory nových talentů.
- Most: Budete tlumit tlak z byznysu a překládat ho do srozumitelných zadání pro tým.
Požadavky
- Máte za sebou min. 10 let v IT a zjistil jste, že Vás práce s lidmi naplňuje víc než debugování.
- Máte technický přehled, ale už nemáte potřebu "sáhnout si do kódu".
- Věříte, že spokojený tým = kvalitní software.
Nabízíme
- Prostor budovat a rozvíjet fungující a motivovaný tým.
- Mzdu odpovídající senioritě a vlivu role.
- Flexibilitu, možnost home office a benefity pro work-life balance.
- Chcete vést tým lidsky a s vizí? Dejte nám o sobě vědět!
